如何做好一个仓管,怎么样做才是合格的仓管员( 八 )
同时要做好仓管工作, 这就要求每一位仓管工作人员有良好的职业道道德:
(1) 热爱公司, 热爱本职 。
(2) 一贯举行诚信做人, 尽职尽责的行为准则 。
(3) 树立兴我荣, 衰我耻的责任感和使命感, 一切维护和服从公司的利益 。
(4) 强烈的责任感和良好的修养 。
(5) 具有较强的责任心和责任感 。
(6) 切实做到“三实”、“四严”、“三个一样” 。 三实:做诚实人, 说实话, 做实事 。
(7) 四严:严格的要求, 严密的组织, 严肃的态度, 严明的纪律 。
(8) 三个一样:黑夜和白天一个样, 领导在和领导不在一个样, 有无检查一个样 。
同时要做好仓管工作, 这还要求每一位仓管工作人员要熟悉公司产品所需用的材料:
〈1〉不断料, 不让生产单位领不到需要的物料, 产生待料的现象 。
〈2〉不呆料, 不化物料成为呆料, 也就是说:化可用, 有用, 要用的物料进仓库, 促不用无用的料进仓库(制度单位)不让物料呆在仓库中不用 。
〈3〉不囤料:进料适时, 适量, 不至于过时过量而囤料 。
断料就可能待料, 待料就会导致生产运作受阻, 生产计划就会落空, 生产乱象就不可避免 。
呆料, 囤料导致资金占用, 场地占用, 成本上升, 管理难度加大, 浪费低效实在得不偿失 。
仓库管辖的区域、通道要合理的规划定位, 并明确标示, 所存放的料品要按一定的规律分类存放, 以及良品与不良品的明确区分, 这样可以使工作环境一目了然, 减少寻找物料的时间, 提高工作效率 。
切实认真的做好按单(采购单)收料, 按单(领料单)发料的过程 。
严格遵守先进先出的原则, 先入库的物品要先做出库, 避免物品因积压时间过长, 产生呆滞料, 增加公司材料成本 。
保证实物与账目的一致性, 认真仔细的做好每一物品的出入库记录, 对用量大, 出入库频繁的料品要定时盘点, 保证数据的准确性, 避免因此而带来的停工待料等现象发生 。
时时做好仓库的5S工作, 保持环境整洁, 所存放的料品井然有序, 定时向上级部门提报库存的呆滞料及失效料品明细, 以便上级主管做出相应的对策, 也可减轻仓库容量的负担 。
意见:4
一个仓管员, 准确地说应该是一个仓库管理员 。 加上“管理”二字, 其实是给我们的肩上加上了“责任”二字 。 管理, 管人也好, 管物也好, 要有方法, 要有目的, 要有责任的归属, 要有达成目的的时间 。
仓管员工作应该注意的三点:
一、帐物相符, 先进先出
衡量一个人工作的成绩(成就)方法可以有很多方面, 但衡量一个仓管员, 仅这一点(帐物相符与不符)就可以决断出你的优劣 。 某某人缘好, 勤力, 有效率, 但都不能掩盖由于库存不准确所带来的后果 。 做仓库, 库存数据是我们的生命线, 仓库是一个中转部门, 或者说是一个服务部门, 他和一个公司整体的数据运作都有着密切的关联 。 也可以说, 库存数据是一个公司所有运作数据的基数, 如果数据基数有误或偏差太大, 后果及危害是不可估量的, 它可能误导计划部门调配, 延误生产的正常进行, 耽搁出机的时间, 由此影响产品的销售、信誉及公司的形象 。
我们公司对库存数据的要求的准确率是达到A类100%;B类95%;C类93% 。
这里先说一下物料ABC的分类 。
物料ABC的分类不是绝对的, 它是针对不同公司的性质及生产产品的不同来对物料进行分类 。 一般情况下, 具有价值昂贵, 对产品功能影响重要, 采购困难或采购周期长等特点的物料, 我们把它划为A类物料;B类次之, C类为一般物料 。 分清了ABC物料, 工作时就会酌情对待, 有主次轻重之分, 不会眉毛胡子一把抓, 可以提高效率 。
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